3月11日，在華訊總部黨員會議室順利召開了2014年度內(nèi)部審核首次會議,。華訊集團(tuán)總裁辦執(zhí)行副總裁李曉叢,、微波通訊事業(yè)部副總經(jīng)理兼管理者代表閉重開,、人力行政中心總經(jīng)理吳艷芳、無線寬帶事業(yè)部總經(jīng)理胡小榮及各部門代表參加了此次會議,；體系經(jīng)理吳月明主持了本次會議,。
會議指出內(nèi)審主要目的在于檢查公司質(zhì)量管理體系的運行狀況、及時發(fā)現(xiàn)體系管理過程中存在的問題并推動改進(jìn),，以及檢查各部門管理制度的執(zhí)行情況,、推動實施和改進(jìn)。
會議上李曉叢副總裁提出利用ISO9001管理體系進(jìn)行集團(tuán)內(nèi)部審核和優(yōu)化,，對于集團(tuán)無論在宏觀發(fā)展還是內(nèi)部競爭力上都是很有必要的,，必須給予支持。集團(tuán)在ISO9001管理體系內(nèi)可以保留或建立自己的特色,；對于不合理的規(guī)章制度進(jìn)行調(diào)研統(tǒng)計并分析,，找出解決問題的方法，進(jìn)而完善這些不合理項,，達(dá)到優(yōu)化,、提高效率的目的，避免不同部門之間流程制度的沖突或重復(fù),。另外,，各部門對管理制度重視力度不夠，所制定的制度沒有得到很好的實施,。對于這些不合理現(xiàn)象如何進(jìn)行評估,、推進(jìn)及改善，需要體系加強(qiáng)協(xié)調(diào)和監(jiān)督評審,?？傊ㄟ^體系建設(shè)來提高集團(tuán)內(nèi)部工作效率,，增強(qiáng)內(nèi)在競爭力,，對于集團(tuán)的發(fā)展、完善及優(yōu)化都是必不可少的,，所以我們要對體系建設(shè)給予支持,。
閉重開副總經(jīng)理也提出體系建設(shè)對于集團(tuán)的發(fā)展和優(yōu)化都是很有必要的，必須給予支持,。并指出基于標(biāo)準(zhǔn)、體系文件,、管理制度等進(jìn)行問題查核時必須遵循客觀,、公平、公正的原則,，保留審核證據(jù),，不可主觀評估,。
吳艷芳總經(jīng)理提出在內(nèi)審過程中若有需要協(xié)調(diào)的事項會給予支持，并鼓勵內(nèi)審員通過內(nèi)審活動逐步成長,，共同建立更加規(guī)范的管理體系,。
最后，主持人吳月明經(jīng)理總結(jié)了此次會議,。希望大家共同努力,，圓滿完成此次內(nèi)審工作。
?。ㄎ⒉ㄍㄓ嵤聵I(yè)部陳丹強(qiáng)供稿）
